Menu
Recruitment Academy Awards 2026 přichází s novou kategorií a míří do nových prostor

20. leden 2026

Recruitment Academy Awards 2026 přichází s novou kategorií a…

Prestižní soutěž Recruitment Academy Awards se vrací i v roce 2026. Jedenáctý ročník se uskuteční 23....

Více...

Recruitment Academy

Recruitment Academy Awards 2026 přichází s novou kategorií a míří do nových prostor

20. leden 2026

Recruitment Academy Awards 2026 přichází s novou kategorií a míří do nových prostor

Prestižní soutěž Recruitment Academy Awards se vrací i v roce 2026. Jed...

Podzimní školení Recruitment Academy láká účastníky na rekordní počet lektorů i praktická témata

26. září 2025

Podzimní školení Recruitment Academy láká účastníky na rekordní počet lektorů i praktická témata

Na podzim 2025 startuje další běh certifikačního školení Recruitment Academy CertifiedSour...

Employer branding jako „nice to have“? Pouze 32 % firem se mu věnuje pravidelně

03. červenec 2025

Employer branding jako „nice to have“? Pouze 32 % firem se mu věnuje pravidelně

Všechny firmy chtějí ulovit top talenty. Ale už se moc nezamýšlejí nad tím, proč by si nejlepší kand...

Proč není vyhoření pouze stav, ale cesta

  Burnout neboli syndrom vyhoření – fenomén, který s námi existuje již mnoho let, ale až teď se ho učíme pojmenovávat, řešit a hlavně mu předcházet. Právě syndromu vyhoření se věnuje nová nezisková organizace, Nevyhasni. Přečtěte si, jak se podle nich jednotlivé fáze vyhoření projevují a jak pomáhají jednotlivcům, kterým vyhoření…
Číst dál...

“Nejčastější chybou je zaměření jen na náborovou kampaň. Ta dlouhodobě fungovat nebude,” říká Lubor Malý, zakladatel marketingové agentury Workoholix a autor knihy HR marketing

S Luborem Malým jsem měla tu čest se seznámit prostřednictvím jeho knihy HR marketing, kterou mohu maximálně doporučit všem HR specialistům a marketérům. Kniha jim pomůže inovativním způsobem získávat vhodné zaměstnance, budovat zaměstnaneckou značku a udržet ve společnosti současné talenty. Lubor ve své knize velmi strukturovaně popisuje procesy od cílů…
Číst dál...

V 8. ročníku RA Awards soutěžil rekordní počet firem, ocenění Recruiter roku bylo poprvé uděleno pro Česko i Slovensko

8. ročník soutěže Recruitment Academy Awards byl rekordní na mnoha úrovních. Přečtěte si, kdo si odnesl hlavní ceny v HR marketingu, kdo získal titul Recruiter roku, a na jaké milníky dosáhl letošní ročník. Ve čtvrtek 20. dubna 2023 byly v divadle Jatka78 po osmé předány ceny za HR marketing v…
Číst dál...

Úspěšná digitální kampaň podle Roberta van den Bloma

Richard van der Blom je renomovaný odborník na digitální marketing a zakladatel konzultační společnosti The Influencers Movement. Jeho odborné znalosti a zkušenosti pomáhají firmám po celém světě využívat moderní digitální nástroje a taktiky k úspěšnému rozvoji jejich obchodních aktivit. V tomto článku se zaměříme na několik tipů, které Richard van…
Číst dál...

Rozhovor s Janou Hornovou, Senior RPO Consultantem v GoodCallu

 Jana Hornová, RPO konzultantka a ambasadorka společnosti GoodCall, přijala pozvání do našich HR mixer rozhovorů! Zajímalo nás, jak se dostala do GoodCallu, co jí na její práci nejvíce baví, jakým pracovním výzvám čelí a jaké jsou její plány v ambasadoringu. Příjemné čtení!  Jano, na vašem FB profilusamu sebe definujete následovně:…
Číst dál...

Jak se chová generace Z na trhu práce

Generace Z se na trhu práce chová odlišně od předchozí generace mileniálů. Zatímco mileniálové často hledají zaměstnání, které by jim dávalo smysl a splňovalo jejich hodnoty. Generace Z je více orientovaná na finance a stabilitu. Často se také snaží najít práci, která jim umožní mít flexibilní pracovní dobua pracovat z domova.…
Číst dál...
Přihlásit se k odběru tohoto kanálu RSS
  • ČT1
  • Hospodářské noviny
  • Forbes ČR
  • e15
  • Mladá fronta DNES
  • ihned.cz