Menu

Jak agentura pomůže s vylepšením CV a sebeprezentace

Jak agentura pomůže s vylepšením CV a sebeprezentace Jak agentura pomůže s vylepšením CV a sebeprezentace

Jak agentura pomůže s vylepšením CV a sebeprezentace
Poohlížíte se aktivně po nové práci nebo změnu alespoň zvažujete? Potom se možná zabýváte otázkami jak by měl správně vypadat váš životopis, zda a jak napsat motivační dopis a jak se co nejlépe prezentovat při výběrovém řízení. Vaším ideálním spojencem a partnerem při hledání práce by měla být kvalitní personální agentura. Ptáte se proč?

Agentura jako váš partner
Personalisté z agentury nemají za úkol pouze vyhodnotit a prověřit vaše znalosti a zkušenosti. Váš úspěch u jejich klienta je stejně tak v jejich zájmu, jako ve vašem. Proto od nich můžete očekávat cenné rady a doporučení k úpravě životopisu, aby byl vaší co nejlepší vizitkou. Kromě toho vám mohou nabídnout také zpětnou vazbu k vaší sebeprezentaci či podrobné informace ohledně průběhu výběrového řízení v dané firmě. Často mají personalisté z agentur také k dispozici zpětné vazby od kandidátů, které v minulosti do firmy umístili, a tím opravdu konkrétní představu o tom, jak firma funguje a co od práce pro ni čekat. Neváhejte se na tyto informace případně i sami doptat.

Přehled o trhu – vaše konkurenční výhoda
Personalista z agentury nemá přehled pouze o situaci ve firmě, jejiž pozici vám nabídl, ale obvykle se specializuje na určitý typ pozic, např. obchodní, marketingové, finanční či IT pozice. Spolupracuje tak s různými firmami napříč celým odvětvím a setkává se s velkým množstvím kandidátů, vašich přímých konkurentů. Má díky tomu neocenitelný přehled o situaci na daném trhu, má představu, jak se kde pohybují platy, jaká místa se nejčastěji obsazují, jaké znalosti a dovednosti jsou nejvíce ceněné. To všechno jsou informace, které pro člověka hledajícího práci mívají cenu zlata. A to nejlepší nakonec – kvalitní agentury konzultace svým kandidátům poskytují zcela zdarma.

Exkluzivní příležitosti a nabídky šité na míru
Ačkoliv vás personalista pravděpodobně oslovil s konkrétní pracovní nabídkou, setkání s ním má pro vás význam I na obecnější rovině a v dlouhodobějším horizontu. K výhodám totiž nepatří pouze fakt, že se vám může dostat fundované konzultace životopisu a cenné zpětné vazby na vaši sebeprezantaci. Osobní kontakt s personalistou specializovaným na váš obor může pro vás být přínosný také v tom, že se k vám díky němu na pravidelné bázi budou dostávat skutečně relevantní, zajímavé nabídky. Udržíte si tak přehled o trhu i v době, kdy se aktivně po práci nepoohlížíte. Milan Novák z personálně-poradenské společnosti GoodCall k tomu dodává: „Některé pozice nám z různých důvodů klienti zadávají exkluzivně. Nechtějí je nebo nemohou inzerovat či nemají interně kapacity, případně know-how na to, aby sami vhodné kandidáty na trhu lokalizovali. Oslovování konkrétních typů profilů potom zadají agentuře a kandidáti se jinak, než přes tuto agenturu, o pozici ani nemohou dozvědět.“ Díky “svému” personalistovi tak můžete být stále o krok napřed.

Autor článku: Petra Karlachová, Senior Recruiter, GoodCall s.r.o.

Poslední aktualizace pondělí, 07 březen 2016 09:41

Přidejte komentář

Ujistěte se, že jste zadali (*) požadované informace pokud není uvedeno jinak. HTML kód není povolen.

Nahoru
Účastnili jsme se největší sourcing konference Sourcing Summit Europe 2016 v Amsterdamu. José Kadlec byl jsem zvolen druhým nejlepším speakerem minulého roku, takže vystoupit letos byla opravdu výzva. Jako téma své přednášky zvolil pokročilé guerrilla techniky sourcingu kandidátů. Celý program najdete na https://sosueurope.com/agenda/ 
Těšte se na další novinky z konference už brzy! #sosueu
Na veletrhu práce Digijobs jsme se potkali s Jindřichem Fáborským, který pořádá Marketing Festival. José Kadlec vedl přednášku
Už jste přihlásili svou firmu do soutěže?
Deadline se totiž velmi rychle blíží! Jen do 30. 9. můžete registrovat své kariérní stránky či kariérní video a vyhrát certifikát, kurz HR Marketingu a další hodnotné ceny.
>> Více o soutěži a registraci na: bit.ly/KarierniStrankyAVideo2016
Gratulujeme nově certifikovaným sourcerům ve Zlíně na kurzu RACS!
Karolina nás bohužel opouští a vrací se zpět do Polska. Děkujeme za detailní analýzu polského trhu a přejeme hodně štěstí! #internship #timetomoveon
Gratulujeme nově certifikovaným účastníkům kurzu RACR®! Chcete i Vy získat know-how, které Vám otevře dveře na trhu? Přihlaste se na kurz na http://bit.ly/RACR2016.
Stále více společností využívá naše know-how! Včera s ním José seznamoval HR tým #deloitte
José Kadlec vysvětluje v digitální verzi #forbes rozdíl mezi vhodnými a nevhodnými profilovými fotkami! #linkedin #profilepic
So here are some of the thoughts and conversatioms we had during our first Inspiration day. Loolimg forward to the next round!!! #inspiration #inspirationday #goodcall #recruitment
Milan Novák a José Kadlec předávali své zkušenosti se současným stavem pracovního trhu, #socialrecruitmentu, nebo náborem pasivních kandidátů u nejvyššího vedení společnosti #SwissLife.
Yes! Koukněte se, kolik jsme toho  od našeho vzniku už dokázali a to teprve začínáme! Čekají nás velké věci a první expanze na zahraniční trhy. Už se nemůžeme dočkat! #recruitment #recruitmentacademy #infographic #havingfunbeingthebest
José na GoodCall Inspiration Day o tzv. video approach v recruitmentu. #recruitment #innovation #video
Jak se vám líbil webinář? #personalbranding #recruitment #lovechlav #recruitmentacademy
Josef José Kadlec obnovil svou LinkedIn certifikaci. Gratulujeme! Dále tak patří mezi profesionální recruitery, kteří dokáží na nejvyšší úrovni využívat LinkedIn k získávání talentů! #recruitment #linkedin #certificate
Školíme, školíme! Tentokrát moderní recruitery.. #RACR #certified_recruiter #flashbackthursday
Minulý týden jsme školili ve #Sberbank. #socialmedia #recruitment #newtechnologies #linkedin
And how is your working day? 
#workhard #recruitment #training #coffee
V guest speech určeném pro HR ředitele z regionu CEE a Východní Evropy společnosti Hilti jsme se zaměřili na možnosti využití sociálních médií a zapojení employer brandingu.
Veronika Hlaváčová (Slevomat), Tomáš Rašner (Studenta Media) a Josef
Máme pro vás připraveny wristbandy a další stylové doplňky Recruitment Academy. Nově je dostanete na našich kurzech: www.recruitmentacademy.cz/kurzy-treninky!
  • ČT1
  • Hospodářské noviny
  • Forbes ČR
  • e15
  • Mladá fronta DNES
  • ihned.cz